HR & Placement

HR & PLACEMENT

 

HR & Placement è la BU che aiuta le aziende intente a selezionare nuove figure professionali in ambito Life Science a fare la scelta giusta.

HR & Placement nasce dall’esperienza di Consulting e dall’expertise nella gestione di progetti complessi in ambito Quality, IT, Regulatory Affairs, Biotech e Finance. È altresì frutto della crescita di Academy e dell’expertise maturata nella formazione dei più influenti professionisti in ambito Life Science.

Sappiamo cosa cercano le aziende e le caratteristiche che ogni profilo e/o team devono avere.

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Ricerca e selezione di profili dal junior professional fino al Manager

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Ricerca e selezione di alti profili dal Senior al Top Manager

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ll candidato giusto, con la giusta formazione… al posto giusto!

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Analisi dei modelli comportamentali per una corretta scelta

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Perchè Sceglierci?

  • Conoscenza del mercato e del settore di riferimento (Life Science): approfondita conoscenza dei trend e delle dinamiche del mercato e delle professioni in seguito alla consolidata esperienza nel settore Life Science e all’erogazione di servizi di consulenza e di formazione all’avanguardia
  • Esperienza in selezione nel settore Life Science: specifica conoscenza dei profili professionali e delle competenze richieste dalle aziende in ogni momento storico.
  • Colloqui Tecnici: le interviste saranno effettuate altresì dai nostri Project Manager per massimizzare il grado di aderenza del candidato con le esigenze del cliente.
  • Efficienza nel processo: processi disegnati in funzione delle specifiche esigenze, delle posizioni ricercate e dei tempi di inserimento.
  • Servizio su misura: approfondita analisi dei bisogni per una risposta costruita sulle effettive esigenze del cliente.
  • Rapidità: la nostra conoscenza approfondita del settore e delle professionalità ci consente di rispondere alle aziende in tempi rapidi, garantendo un contenimento dell’investimento, nel rispetto della qualità
  • Academy: grazie ai nostri corsi e master è possibile intervenire sul candidato al termine del processo di selezione, per colmare eventuali gap di Hard e soft skills. La formazione di m-Squared Academy è continua, centrata sulle skills da acquisire o da integrare per aderire a figure professionali effettivamente richieste e presenti nel mondo aziendale, ma anche attenta al cambiamento, all’aggiornamento e alla novità, al confronto tra professionisti e con le Istituzioni.

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